至少,她还不算一名真正的特工。
而特工的要求和能力,手册上列出了几点:
第一,要能吃苦耐劳,因为敌后的特务工作是注定实际的,下层的,长久的,如果不能吃苦耐劳,肯定不能担任。所以,一些浮华不实的富家子弟,皆不在此列。
古佳涵觉得,自己能做到,这一点,从她在吉庆茶楼的表现就能看出来。
第二,有创新精神,特工必须有创新精神,因为特务工作是活动的、变化的,而非死板的,停滞的。
因此,必须随时随地抱着创新的精神,在矛盾中求出解决的方法。
比如,如果有机会接触到敌方人员,在坚持原则的基本上,要尽力与对方搞好关系。不要怕受委屈,再大的委屈,总比战场上流血牺牲的战士要好。
同时,特务工作是很困难的,是最容易中途失败的。
我们不能因失败就灰心,必须以伟大的创造的精神去努力,一次失败,再来二次,二次失败再来三次,……以至于十次百次,不达到目的不罢休。
这一点,古佳涵深有体会。她在与谢轩的交往中,就没有尽力搞好关系。
甚至,还仗着谢轩对自己的好感,耍了小孩子脾气。她给谢轩炒的菜,要么多放盐,要么不放盐,如果谢轩恼羞成怒,进而报复自己和吉庆茶楼,那自己的工作就完全失败了。
想到这里,古佳涵很是懊悔。
如果再给她一次机会的话,她会好好表现。
她给自己定个原则,可以与谢轩做朋友,但也仅限普通朋友。得想办法,让谢轩死心,彻底死心。
第三,勇敢、沉着,并有牺牲性。特务工作十之八九,系有冒险性,因此特工必须胆大心细,还要有魅力,有判断力,切不可畏首畏尾,将信将疑。
粗心大胆,浮躁用事之人,决不能用。
古佳涵看到这里,心里一动,自己上次是不是就浮躁用事了呢?
第四,热心与负责。特工必须绝对以理智驾驭情感,但理智的运用,要从组织为中心出发点,才能做到真正的热心与负责。
若以个人为中心,则除于自己有利的以外,均将冷淡与不负责,于特工工作,大不相宜。
看到这一点,古佳涵脸色发烫,她再次发现,自己在处理与谢轩的关系上,犯了很大的错误。
她任性恣情,完全没有考虑到组织是否会有危险。
如果谢轩迁怒于她,将会给组织带来多大的危害?
还好,谢轩没有在意,但下次得小心了。
第五,身心健全,特工必须有坚强和伟大大的体魄,那些鬼头鬼脑之人,皆在弃取之列。
对这一点,古佳涵觉得倒是没问题。
另外,手册里还列出,有些人是不能当特工的:
第一,没有彻底的政治认识及坚定的政治信仰;第二,不能保守秘密,而好虚荣和出风头;第三,金钱观特别深厚;第四,已经养成官僚气或腐败的习惯。
第五,一切根据个人的情感及主观,抹杀客观的实际情形,其实就是自私自利之人。
古佳涵的脸有些发烫,她感觉最后一点,怎么又在影射自己呢?
“掌柜的,东家是不是魔怔了?从昨晚到现在,都没出来。我到她门口喊了一声,她让我别去打扰。”
张浩权到柜台找到罗义亮,一脸焦急地说道。
“她有事呢,别去打扰就是。”
罗义亮也看了那本《敌后工作人员手册》,他比古佳涵有经验些,也算一名成熟的地下工作人员了。
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